キャリア採用
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				決まるメンテナンス課スタッフ募集!(未経験者歓迎)
縁の下の力持ち!オーナー様や入居者様を支えているというやりがいを感じ、活躍できるお仕事です。
フットワークの軽さに自信がある方、不動産のお仕事に興味がある方、新しいことにチャレンジするのが好きな方、クラスコで一緒に働きませんか?
業界経験のある方は優遇いたします。もちろん未経験の方も大歓迎!
20代、30代の若手が活躍中!
不動産業界未経験から始めた社員も多く在籍しております。
入社後は、まずはeラーニングで不動産に関する基礎的な知識を身につけていただきます。アプリを使用するためスムーズに業務ができ、先輩や上司もしっかりサポートしてくれるので、未経験でもイチから学べる環境です。
職場見学からでもOK!!入社日もご相談頂けます。応募は「ご応募はこちら」もしくは076-233-3006までお気軽にお電話ください!
- 正社員
- 宅建
- 不動産
- 未経験
- 若手
仕事内容
アパート・マンションに設置された消火器や火災報知器、エレベーターなど設備の点検作業実施のために入居者様にご案内を配布したり、現場での点検作業の補助や報告書を作成しオーナーに修理や交換が必要なものをご提案したりすることが主なお仕事です。オーナーの大切な資産であるアパートやマンションをきれいで整備された状態に維持し入居者様に安心で快適な住空間を提供するためのお手伝いをするお仕事になります。
募集項目
- 雇用形態正社員 
- 
								給与
								206,500~331,250円 
 (年収:3,264,000~5,260,000円)
 【四大卒の場合】
 212,700円〜
 (年収:3,363,200円~)
 【短大、専門卒の場合】
 206,500円〜
 (年収:3,264,000円~)
 〈内訳〉
 ・基本給:170,000円〜
 ・業務手当:10,000円
 ・営業手当:26,500円〜
 (固定残業代 20時間分)
 【モデル年収】
 年収例:入社5年 28歳 450万円
 入社5年 33歳 550万円
 【備考】
 ※経験・能力を考慮します
 ※営業手当は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します
 ※退職金制度ありの場合は別の給与体系となります
 ※試用期間3ヶ月あり/期間中の給与変更なし
- 必須高卒以上、普通自動車免許(AT限定可)、 
 基本的なパソコン操作(ExcelやWord)
- 求める人材フットワークの軽さに自信のある方 
 不動産のお仕事に興味がある方
 新しいことにチャレンジするのが好きな方
 営業の経験を活かしたい方
 1つでも当てはまる方はぜひご応募下さい!
 ※不動産業関連業務での実務経験者、建物・設備関連有資格者優遇
- 勤務【満室の窓口 ギャラリー&ファクトリー】 
 〒920-0015 石川県金沢市諸江町上丁307-3※車通勤OK(勤務地より1キロ圏外にお住まいの方対象) 
- 時間9:00〜18:00(1時間休憩あり) 
- 手当資格手当 〜30,000円/月 
 通勤手当 〜25,000円/月
 住宅手当 管理物件に居住の場合 5,000円/月
 家族手当 配偶者 10,000円/月、子 5,000円/人・月
 役職手当
 業務対応手当 現地対応者に10,000/月、ほか
- 制度退職金制度(選択制)、産前産後・育児休暇制度、財形貯蓄 
- 昇給年1回 
- 賞与年2回(7月/1月) 
- 休日週休二日(年間休日110日):日曜、祝日、その他シフト制(土曜の休暇取得も可能)年末年始、夏季、慶弔、有給休暇(当社規定) 
- その他待遇・福利厚生についてはこちら 
 ※ハローワークに掲載している求人です。
職場風景
 
						 
					1日のスケジュール(例)
						AM9:00...
						朝のミーティングで情報共有、1日のスケジュール確認、社内清掃。
						AM9:30...
						メールチェック、消防点検・査察準備等
						AM10:30...
						現地訪問 消防点検の対応等
						PM12:00...
						帰社。休憩
						PM13:00...
						お客様へ提案連絡、取引業者へ見積もり依頼
						PM15:00...
						見積もり作成、点検案内文の確認、オンラインミーティング等
						PM18:00...
						各種タスク管理の進捗確認や翌日の準備、翌日のスケジュール確認。
情報共有をし、終了後帰宅。
					
勤務地
〒920-0015 石川県金沢市諸江町上丁307-3
満室の窓口 ギャラリー&ファクトリー
選考の流れ
						1. 下部「ご応募はこちら」のボタンより、フォームにアクセスし応募
						2. 弊社採用担当より応募確認のご連絡
						3. 応募書類(履歴書、職務経歴書)をメール又は郵送で送付
						4. 書類選考
						5. 弊社採用担当より面接のご連絡
						6. 履歴書を持参の上、筆記試験・適性検査・面接(部門面接)
						7. 役員面接
						8. 内定
						※遠方によりお越しいただくことが難しい場合、ビデオ面接も受付けております。
						お気軽にご相談ください。
					














 
									 
									 
									 
									 
									 
									 
									 
									 
									 
									














