【祝・新卒入社】クラスコが「DO IDEA」を託す理由。変化の時代を生き抜く成長戦略
【祝・新卒入社】クラスコが「DO IDEA」を託す理由。変化の時代を生き抜く成長戦略
株式会社クラスコ代表取締役社長の小村典弘です。この度、クラスに新たな仲間が加わりました。本日、社会人としての第一歩を踏み出す皆さんへ、心からの歓迎と、共に未来を創造していくことへの大きな期待を込めて、筆を執っています。
なぜクラスコは「おめでとう」ではなく「DO IDEA」を語るのか – 新卒の皆さんに託す、変革への意志
本日、全国各地で多くの企業が入社式を迎え、祝福の言葉が交わされていることでしょう。もちろん、皆さんの門出を心からお祝いしたい気持ちは山々です。しかし、私が今日、皆さんに特に伝えたいのは、表面的で安易な祝福の言葉ではなく、クラスコという組織の根幹を成す理念、そして私たちが未来を切り拓く上で最も大切にしている考え方、すなわち「DO IDEA」について深く理解し、共有していただきたいということです。
「DO IDEA」とは、「アイデアを出すだけでなく、実行する」という極めてシンプルな言葉です。しかし、この簡潔なフレーズには、私たちが激動の不動産業界という荒波を乗りこなし、常に進化し続けるための、不変の哲学が凝縮されています。現代社会は、まるでSF映画のように、想像を遥かに超えるスピードで変貌を遂げており、昨日まで信じられていた常識が、今日にはもう時代遅れになっているという現実を、私たちは日々目の当たりにしています。このような目まぐるしい変化の時代において、机上の空論や過去の成功体験に固執するのではなく、常に新しい視点と発想を持ち、それを具体的な行動へと繋げていく力こそが、未来を自らの手で創造していくための唯一の道筋だと、私たちは確信しているのです。
新卒として、これから社会という大海原へ漕ぎ出す皆さんにとって、未来は無限の可能性に満ち溢れています。同時に、これまで経験したことのない困難や、予測不可能な壁に直面することもあるでしょう。そんな時、皆さんの持つ若さ、既成概念にとらわれない柔軟な発想、そして何よりも「DO IDEA」という精神こそが、膠着した状況を打破し、革新的な価値を生み出すための強力な武器となります。私たちは、皆さんがクラスコの一員として、「DO IDEA」を体現し、不動産業界に新たな息吹を吹き込み、変革の波を起こしてくれることを、心から期待しています。
新卒の皆さんに伝えたい、クラスコが大切にする3つのこと – 変化の時代を生き抜くための羅針盤
社会人としての輝かしいスタートを切る皆さんに、クラスコが創業以来、大切にしてきた3つの価値観をお伝えしたいと思います。これらは、皆さんがこれから複雑で予測不可能な社会の荒波を航海していく上で、迷った時の灯台となり、困難に立ち向かう勇気を与えてくれる、羅針盤となる考え方です。
１．「DO IDEA」：アイデアを実行する情熱 – 変化を恐れず、自ら道を拓く
一つ目は、先ほども強調した「クラスコイズム」の中核をなす「DO IDEA」という理念です。これは、「素晴らしいアイデアを思い描くだけで満足するのではなく、それを具体的な行動に移し、形にすることで初めて価値が生まれる」という、私たちの行動原理です。
不動産業界は、テクノロジーの進化、顧客ニーズの多様化、法規制の変更など、常に変化の波に洗われる、ダイナミックな世界です。クラスコは、この絶え間ない変化を恐れることなく、むしろチャンスと捉え、常に新しい領域に挑戦し、進化を続けてきました。その原動力こそが、「DO IDEA」の精神です。私たちは、この理念を単なる美しいスローガンとして掲げるのではなく、日々の業務における意思決定の基準とし、チーム全体で共有し、具体的な行動に落とし込んで実践しています。
これから皆さんが社会人生活を送る中で、これまで想像もしなかったような壁にぶつかったり、解決策が見つからないような複雑な問題に直面したりすることが、必ずと言っていいほどあるでしょう。そんな時、どうかこの「DO IDEA」の精神を思い出してください。頭の中で堂々巡りを繰り返すのではなく、まずは小さな一歩でも良い、具体的な行動を起こしてみる勇気を持つこと。失敗を恐れず、そこから学びを得て、次の行動に繋げていくこと。その積み重ねこそが、やがて大きな成果を生み出し、未来を切り開く力となるのです。
２．テクノロジーを使いこなす力：未来を拓く鍵 – 進化を続けるための武器
二つ目に大切にしたいのは、「テクノロジーを使いこなす力」です。
現代社会は、AI（人工知能）、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）、IoT（モノのインターネット）といった、革新的なテクノロジーが日進月歩で進化しており、私たちの生活様式や働き方を根底から変えようとしています。どれほど優れた学歴や豊富な知識を持っていても、それだけに固執し、変化を拒んでいては、時代の流れに取り残され、活躍の場を失ってしまうでしょう。これは、目を背けることのできない現実です。
クラスコは、不動産テックをはじめとする、最先端のテクノロジーを積極的に導入し、業務効率化、顧客体験の向上、新たなビジネスモデルの創出に取り組んでいます。私たちは、「人とテクノロジーが共創する未来」を目指しており、テクノロジーは決して人間を代替するものではなく、人間の能力を拡張し、より創造的で付加価値の高い活動に集中するための強力なツールだと考えています。
皆さんには、これから社会人として、最新のデジタルツールやテクノロジーに対する好奇心と探求心を持ち続け、柔軟に学び、使いこなす力を磨いていただきたい。変化を恐れず、むしろ変化を楽しみ、自らを進化させていく。そんな姿勢こそが、激しい競争の中で生き残り、未来を切り拓いていくための重要な鍵となるでしょう。
３．良い習慣を身につけること：成長の土台を築く – 人としての土台を磨く
三つ目に、皆さんに強く意識してほしいのは、「良い習慣を身につけること」です。
新卒として過ごす最初の1年間は、社会人としての基礎を築く上で、非常に重要な期間です。学生時代であれば、「まだ若いから仕方ない」と多目に見てもらえた言動も、社会人になれば許されなくなることが多くなります。だからこそ、この1年間の過ごし方が、その後の社会人人生を大きく左右すると言っても過言ではありません。
心理学の研究によると、人の行動の9割は、無意識の習慣によって形成されると言われています。つまり、良い習慣を身につければ、意識せずとも自然と良い行動ができるようになり、人生は自然と好転していくのです。例えば、「時間を守る」「整理整頓をする」「報連相を徹底する」「感謝の気持ちを伝える」「常に学ぶ姿勢を持つ」。これらは、一見すると当たり前のことのように思えますが、信頼関係を築き、生産性を高め、自己成長を促すための、非常に重要な要素です。
皆さんには、ぜひこの最初の1年間で、「良い習慣」を一つでも多く身につけてほしいと願っています。日々の小さな心がけと努力の積み重ねが、やがて大きな成果を生み出すことを、皆さんの今後の活躍を通して証明してください。
変化の時代をリードする存在へ – クラスコと共に、未来を創造しよう
今日から、皆さんはクラスコという、変革を恐れず、常に新しい価値創造に挑戦し続ける組織の一員です。改めて、ご入社おめでとうございます。そして、数ある企業の中からクラスコを選び、共に未来を創っていくという重要な決断をしてくれたことに、心から感謝します。
最後に、皆さんにもう一度、今日お伝えした3つの大切なことを、胸に深く刻んでおいてください。
- クラスコイズム「DO IDEA」を常に意識し、行動し続けること。
- テクノロジーを積極的に活用し、変化に対応できる柔軟性と、自らを進化させる力を磨くこと。
- 社会人としての最初の1年間に、良い習慣を身につけ、成長の土台を築くこと。
この3つを胸に、これから始まる社会人生活を、恐れることなく、力強く、そして情熱を持って歩んでいってください。皆さんの無限の可能性が開花し、クラスコと共に、不動産業界の未来を塗り替えていくことを、心から楽しみにしています。
株式会社クラスコ
代表取締役社長 小村典弘
