「GRIT」とは何か?
- 働き手
― 粘り強く、コツコツと、最後までやり抜く力 ―
クラスコの行動指針のひとつに「GRIT」があります。
この言葉に込めた意味は、単なる“努力しよう”ではありません。
私たちにとってのGRITとは、
- 目標に向かって粘り強く挑み続ける姿勢
- どんな困難も乗り越える覚悟
- 日々の小さな努力を積み重ねる継続力
この3つの力の総称です。
「才能よりも、やり抜く力」
GRITという言葉は、アメリカの心理学者アンジェラ・ダックワースが提唱した概念です。
彼女は「成功を決定づけるのは才能ではなく、やり抜く力だ」と語りました。
どれだけ頭が良くても、どれだけ環境に恵まれていても、
途中で諦めてしまえば成果は得られません。
結果を出す人は、才能があるからではなく、
続ける力・積み重ねる力・あきらめない心を持っているからです。
クラスコのGRITも同じです。
一歩一歩、コツコツと積み上げる人こそ、未来を変えていきます。
なぜ「GRIT」が必要なのか
これからの時代は、テクノロジーやAIが急速に進化し、
変化がさらに激しくなる時代です。
でも、変化が速いほど「すぐに結果が出ないこと」が増えていきます。
- 新しい技術を身につけるには時間がかかる。
- 組織を変えるには粘り強さが要る。
- ブランドや信頼は、一朝一夕では築けない。
そんな時代だからこそ、やり抜く力=GRITが必要です。
AIがどれだけ進化しても、最後に未来を動かすのは「人の意志」。
継続し、積み重ね、最後までやり切る人だけが、
不確実な時代に確かな成果を残していけます。
GRITがもたらす3つの価値
1️⃣ 個人にとって
一度始めたことを最後までやり抜く力が、信頼を生み、自信を育てる。
GRITは「成功体験を積み上げる力」です。
2️⃣ 組織にとって
粘り強く取り組む文化が、組織を強くする。
困難な時も諦めないチームは、必ず次のステージへ進化できる。
3️⃣ お客様にとって
一つひとつの仕事を丁寧にやり抜く姿勢が、信頼と感動を生む。
GRITは「誠実な価値提供」の原動力です。
まとめ:「続ける力が、未来をつくる」
クラスコの「GRIT」は、どんな状況でも諦めず、やり抜く文化です。
AIの進化、環境の変化、景気の波──
どんな時代でも、コツコツと積み重ねる人が最後に勝ちます。
成果を出す人は、最初に動いた人ではなく、
最後まで続けた人。
その姿勢こそ、クラスコが大切にしている“本物の成長力”です。
それがクラスコのGRIT。
続ける力が、未来をつくる。





























